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v—shion创意从创办之初到先时今日,公司的员工一直都是只进不出,所以人事部的招工条件也变得格外苛刻。而她,又是凭什么进的公司?
新人培训室,宋子仪一个人坐在里面等候着。这到底是个什么样的公司呢?
上午九点,一个年龄稍长的男人走了进来。
“宋子仪是吧?”
“对。”宋子仪拘谨的站起身。
“你好!你请坐。”他打开电脑,把电脑上的内容用投影仪投影在墙面上。“现在你所看到的是我们公司的简介和历程,这是你需要初步了解的。其实我们公司总部不缺人,自去年入冬以来三四个月,我们就只招录了你一个新进员工。你呢,复旦大学艺术设计系,你们这个小部分群体算是比较稀缺的,因为全国一类大学对于艺术设计这个板块的投入甚少。这是实习合同,这些空出的部分都是你要签的,然后合同里面的附属部分你可以看一下。你的工资福利、休假以及所要遵从的条款在这份合同里面都有拟订,这是专门为你们实习生所拟订的合同。你现在还没有毕业,虽然你学的这门专业,但在职场中你显然是不够专业的,所以,你需要有个人带你。你在这里签好合同,了解一下我们的企业文化。我要去处理些事情,半个小时之后再来找你。”
“好。”宋子仪用几分钟签好合同,她抬头看着投影在墙上的字幕。这上面的文字概述通俗易懂。
v—shion创意主要是以女性为主的奢侈品牌。公司一次元产物是私人订制,二次元产物是全球限量,三次元产物是门店经营,四次元是工厂批量制作以及外协。这家私企的老板是一位大龄女士,最初在她手里的v—shion只是一家大型制衣厂,那也是从他父亲手里继承过来的。随着年代的变迁,人们对于物质的需求已不同于往日,如果企业不变革,就是自己祖传的家业也会被时代的巨浪所淹没。
这该是多大的产业链,有钱人之所以有钱,那是因为他们的确聪明。